Archives de catégorie : handicap

Association Notre Avenir engagée dans une démarche de responsabilité sociétale

Tugdual Ruellan - - No comment - Envoyer à un ami - handicap

Bain-de-Bretagne (Ille-et-Vilaine)
Notre Avenir engagée dans une démarche de responsabilité sociétale

Voilà plusieurs années que l’association Notre Avenir à Bain-de-Bretagne (Ille-et-Vilaine) est engagée dans des démarches constantes d’amélioration, d’évaluation et de certification, à la fois de la qualité de l’accompagnement des personnes, des services mais aussi des produits qui y sont fabriqués. En 2014, l’association décide de ne plus solliciter de certification externe mais de s’engager dans une démarche globale de RSE Responsabilité sociétale de l’entreprise. En 2016, l’ensemble de ses établissements sont reconnus au deuxième niveau dit « Progrès ». La démarche d’évaluation se poursuit tant et si bien qu’en 2019, elle est reconnue au troisième niveau, dit « Confirmé ». Explications avec son directeur, Pascal Chesnais, et Alexandre Paul, responsable qualité sécurité environnement et RSE (photo, de gauche à droite : Pascal Chesnais et Alexandre Paul). Continuer la lecture

Les métiers du numérique accessibles aux personnes en situation de handicap

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AGEFIPH – Cap Emploi | Handicap & Numérique. Les situations de handicap et les métiers du numérique ne sont pas incompatibles, bien au contraire ! Pour la cinquième année consécutive, l’Agefiph Bretagne organisait à l’Hôtel de Rennes métropole, le 26 mars dernier, avec Weker et Cap emploi, la rencontre Handicap et numérique dans le cadre du Printemps du numérique.

Au menu, «cékoidonc les métiers du numérique», l’offre de formations sur le territoire, des témoignages, puis dans un deuxième temps, des entreprises qui viennent recruter, des organismes de formations qui vous accueillent, des partenaires de l’emploi qui vous conseillent.

Agefiph Bretagne – www.agefiph.fr
PROGRAMME ICI
CONTACT : Cécile Tessier, chargée d’études et développement, délégation régionale Bretagne Agefiph – tel : 02 99 54 76 31
Animation : Tugdual Ruellan

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Des parcours de réussite à l’Esat Le Pommeret de Bréal-sous-Montfort

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L’Esat Le Pommeret à Bréal-sous-Montfort (Ille-et-Vilaine) organisait le 29 novembre, sa 3e rencontre entreprises. Pendant heures, les quelque 120 participants ont pu découvrir  les multiples engagements et contributions des entreprises auprès des personnes accompagnées par l’Esat de transition Le Pommeret. Certaines sont fidèles à leurs engagements depuis longtemps ; de véritables partenariats ont vu le jour, durables et de qualité. C’était enfin l’occasion de faire connaître l’ensemble des modalités qui peuvent être proposées pour favoriser le parcours des personnes accompagnées, une parcours qui soit le plus possible, inclusif dans l’entreprise et dans la société tout entière. Lire article dans Ouest-France ICI.

Esat Le Pommeret – www.lepommeret-espacesverts.fr
Directeur : Gérard Breillot ; directrice-adjointe : Danièle Natail
Animation table-ronde : Tugdual Ruellan

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Un « parfum de victoire » au conseil départemental d’Ille-et-Vilaine

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Carine et Magali, deux jeunes mamans en situation de handicap, ont pu témoigner jeudi 27 septembre devant tous les conseillers départementaux d’Ille-et-Vilaine, réunis en séance de travail à Rennes. Un grand et beau moment, chargé d’émotion et d’espoir…

En 2014, parents et professionnels, suite à l’invitation de Marie-Anne Divet d’Histoires Ordinaires, avaient pris la parole dans le livre « Un parfum de victoire – avoir un enfant quand on est en situation de handicap » pour témoigner de leurs combats dans une société chargée de tabous. Le livre ne pouvait se refermer…

Parents Différents, comme tout le monde – Etre parent en situation de handicap, éditions Histoires Ordinaires, janvier2018
PRIX : 5,00 €
Sous la direction de Marie-Anne Divet avec Michel Rouger et Tugdual Ruellan.
Commander en cliquant ICI.

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la Lettre n°12 de Différent et Compétent Réseau : la force du réseau pour l’inclusion de tous

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La Lettre d’information de Différent et Compétent Réseau vient de paraître. Thème abordé : le réseau. A quoi ça sert ? quelles sont les conditions facilitatrices ? les difficultés ? les richesses ?

Différent et Compétent Réseau oeuvre à reconnaître les compétences professionnelles des travailleurs d’esat, salariés en situation de handicap (entreprises) et des jeunes en IME.

Lettre n°12 de Différent et Compétent Réseau – Juin 2018
A TELECHARGER EN CLIQUANT SUR CE LIEN
Différent et Compétent Réseau, rue Francis Monnoyeur – CS 70010 – 35538 Noyal-sur-Vilaine cedex
SITE : www.differentetcompetent.org
Conception graphique : Delphine Le Breton – Comité de rédaction : Claude Basset, Stella Lupo, Nathalie Gaucher, Magdeleine Grison, Érica Pérochain, Janick Rasschaert, Tugdual Ruellan et Pascaline Toulotte.
Président Différent et Compétent Réseau : Christian Guitton. Directrice : Magdeleine Grison. Appui rédaction : Tugdual Ruellan, Claude Basset, Magdeleine Grison et Érica Pérochain.

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