Tugdual Ruellan - Information, journalisme et communication

01 octobre 2005

Fenêtre sur Web pour les personnes handicapées à Rennes

NVI_n_70__1__photo.jpgLe mercredi après-midi, la MJC du Grand-Cordel à Rennes ouvre son atelier informatique aux personnes handicapées. Une nouvelle initiative de l'association Le Goût de vivre, qui sait faire voyager ses adhérents.
C'est une de ses forces. L'informatique peut déplacer les frontières et créer du lien. "Dans la vie de tous les jours, les gens ne viennent pas spontanément vers nous", témoignent Nicole, Marie- Annick et Yvon. Tous trois sont lourdement handicapés et ont besoin d'aide et d'auxiliaire de vie pour tous les gestes de la vie quotidienne. "Beaucoup d'entre nous ne peuvent pas écrire à la main. Avec l'informanique, il devient possible de faire un courrier, effectuer des recherches sur le web, transmettre des informations, communiquer avec des amis à l'étranger, peut-être demain, écrire des choses plus intimes..."

Article paru dans Nous, Vous, Ille n° 70, octobre 2005
Directrice de la communication : Catherine Durfort
Texte : Tugdual Ruellan
Photo : Franck Hamon

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30 septembre 2005

FNPL : des compétences, des services, de nouvelles formes d'emploi, des aides


"Et si l'embauche d'un travailleur handicapé faisait progresser votre entreprise..."

FNPL.plaquette__copie_.jpgLa Fédération nationale des producteurs de légumes édite une plaquette afin de présenter les aides financières disponibles pour l'embauche d'un ouvrier, reconnu travailleur handicapé, au service des entreprises agricoles en maraîchage, production fruitière, viticulture, transformation et conditionnement de produits.


















Plaquette éditée avec le concours financier de l'Agefiph et du Fonds social européen
Recueil de témoignages et rédaction : Tugdual Ruellan
Maquette : Damien Schitter
Impression : Impression directe

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01 juillet 2005

Parcours Pluriels à Paços de Brandão au Portugal (Equal - Fonds social européen)

PCT_parcours_pluriels.JPGParcours Pluriels : Compétences et parcours autonomes de ré-insertion

Cinq partenaires ont créé Parcours Pluriels dans le cadre du projet Equal cofinancé par le Fonds social européen :




  • FACULTES UNIVERSITAIRES NOTRE DAME DE LA PAIX, Namur (Belgique)
  • ASMOUNE, Lattes (France)
  • ASSOCIAZIONE DOMIZIANA UNLUS DOMIZIANA, Villa Literno (Italie)
  • ASSOCIAÇÃO NACIONAL DE OFICINAS DE PROJECTO- DESENVOLVIMENTO E EDUCAÇÃO (ANOP), Paços de Brandao (Portugal)
  • AYUTAMIENTO HOSPITALET DE LLOBREGAT, Barcelone (Espagne)

Objectifs
- « développer une stratégie commune autour du concept de « parcours autonome et intégré de réinsertion professionnelle et d’égalité des chances » basée notamment sur une analyse des pratiques d’accompagnements et de travail en réseau ;
- « créer un package technique qui couvre les diverses phases des interventions avec pour objectif l’intégration et la réinsertion professionnelle ;
- « favoriser le développement progressif d’un réseau transnational en agissant sur la problématique de l’exclusion et discrimination et en cherchant des solutions de proximité ».

Les partenaires se sont réunis à Paços de Brandão au Portugal, du 30 juin au 1er juillet 2005.
Compte-rendu à télécharger en cliquant sur l'image

Document réalisé dans le cadre du projet Parcours Pluriels (Equal, FSE)
Responsable du projet (France) : Bassou Benyoucef, directeur Asmoune (Lattes)
Compte-rendu réalisé par : Tugdual Ruellan
Partenaires du projet français : Sonacotra, Grafic-Bretagne, IME Les Hamelines, Marc Lacaud

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Des petits-déjeuners entre personnes handicapées et chefs d’entreprise

2005.07.Agefiph_Infos.photo.jpgLa CGPME, qui rassemble quelque 1100 entreprises en Loire-Atlantique, propose depuis 2002 aux personnes handicapées en recherche d’emploi, des petits-déjeuners, avec la participation de l’Agefiph, afin de rencontrer, très directement, des chefs d’entreprise. « Leur but, explique Jacqueline Guiheneuf, chargée de mission à la CGPME, est de permettre la rencontre informelle entre demandeurs d’emploi et chef d’entreprise, qui ne sont pas forcément en cours de recrutement, afin de mieux comprendre les problématiques de l’entreprise qui recrute, d’améliorer son discours et son CV. Un parrainage… Pour l’entreprise, c’est aussi une occasion de découvrir les potentialités des candidats et faire connaître son offre de service. »
Photo (de gauche à droite) : Michel Sorin, Jacqueline Guiheneuf, Eric-François Besnard, Jeanne Zitoun.

Article paru dans Agefiph Infos n° 52, juillet 2005
Directrice de la publication : Claudie Buisson
Rédactrice en chef : Nadia Guiny
Texte et photo : Tugdual Ruellan

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30 juin 2005

10 métiers d’avenir avec Grafic Bretagne

10_metiers_d_avenir.jpg Des monographies pour les jeunes apprentis handicapés

Grafic-Bretagne présente différents métiers préparés par les jeunes apprentis, sous forme de monographies. Ce document a pour but de guider le jeune dans la construction de son projet professionnel et de lui apporter des éléments concrets sur la réalité d'un métier. Fondé sur l'expérience de Grafic-Bretagne, dispositif créé en 1991 par les instituts médico-éducatifs de Bretagne, et la parole des jeunes, il constitue également pour le professionnel un document de référence, lui fournit des informations pouvant guider l'accompagnement et la construction d'une identité professionnelle. Les monographies sont présentées de façon concrète et vivante, valorisant les savoir-faire et savoir-être nécessaires dans l'exercice professionnel. Des apprentis qui ont vécu l'expérience, ayant une histoire commune, parlent à d'autres jeunes, les conseillent et les guident dans leur propre choix.

Réalisation : Grafic-Bretagne - Directeur : Daniel Bredoux
Rédaction : Tugdual Ruellan
Mise en page : Franck Demery
Réalisation avec le soutien du Fonds social européen. Parution : 2005

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01 mai 2005

Attot-Vidéo : des avenirs à reconstruire

2005.05.Armor_Magazine_n_424.01.photo.jpgL'association Attot-Vidéo de Redon vient de réaliser un nouveau film, "Des avenirs à reconstruire".Au travers de trois parcours de couples en Ille-et-Vilaine, Henri-Claude Couronné, l’auteur, témoigne du passage brutal à la dépendance : « C’est souvent dramatique et ces trois couples ont accepté de se confier estimant que leur expérience et témoignage devaient servir à d’autres. Je me suis aperçu que la manière dont la personne accepte son handicap est très liée à la manière dont son entourage réagit. Or, l’entourage, les familles n’y sont jamais préparé. »



Article paru dans Armor Magazine n°424, mai 2005
Rédactrice en chef : Anne-Edith Poilvet
Texte et photo : Tugdual Ruellan

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01 avril 2005

Diana Carter : dépêchons-nous d'être heureux !

Copie_de_2005.04.Le_Rennais.363.jpgDiana Carter : « Vite, dépêchons-nous d’être heureux ! »
Des rampes contre la maladie de Charcot

Diana Carter, 45 ans, est devenue tétraplégique à la suite d’une maladie, terrible et dégénérative, la sclérose latérale amyotrophique (SLA) plus connue sous le nom de maladie de Charcot. Elle vient de faire paraître La Rampe (*), un livre pétillant, plein de vie, patiemment dicté pendant trois longues années. Avant tout, un livre de femme…
(*) « La Rampe, rouge à lèvres et maladie de Charcot » de Diana Carter, éditions Michalon (Paris), janvier 2005 – (15 euros).

Diana Carter nous a quittés le Samedi 19 août 2006 Ce site restera actif en sa mémoire : http://tvtv1.com/dianacarter

article paru dans Le Rennais n°363, avril 2005
Rédacteur en chef : Gilbert Lebrun
Texte : Tugdual Ruellan
Photo : Stéphanie Priou

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La Lettre d'information n°15 d'Inserthive 29 pour l'insertion des travailleurs handicapés

2005.04.Inserthive.Lettre_n_15-1-reduc.jpg EDITO
Insertion et emploi des personnes handicapées : Mettons-nous en accord !
La lettre INSERTHIVE 29 est l'outil de communication du PDITH auprès de l'ensemble des partenaires et acteurs de l'insertion socio-professionnelle des personnes handicapées. Le premier numéro est paru en avril 2000 et fête donc son 5' anniversaire. Une enquête de satisfaction a été réalisée en fin d'année 2004 et un comité de rédaction a été mis en place afin de poursuivre la parution de cet outil et de répondre au mieux aux attentes d'information de l'ensemble des structures. En effet, nous nous attachons à fournir l'information au bon moment et dans le contexte de mouvance législative actuelle, il semble opportun d'être au plus près des changements et adaptations qui vont avoir lieu.
Jacques Kerfriden, Directeur-adjoint, DDTEFP Finistère et Président du PDITH 29

La Lettre d'information n°15 d'Inserthive 29 – Avril 2005
Responsable de la publication : Président du PDITH du Finistère
Coordinatrice Inserthive 29 : Laurence Batard
Rédaction : Tugdual Ruellan
Maquette : id.celt
Document à télécharger en cliquant sur l’image

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01 février 2005

Emploi des personnes handicapées : La Bretagne en bonne position

2005.02.Armor_Magazine.02.photo.SEPH.jpgPour la huitième année consécutive, le Fonds pour l’insertion des personnes handicapées et L’Adapt organisaient en novembre dernier, la Semaine pour l’emploi des personnes handicapées. « Il s’agit, insistent Colette Le Naour, déléguée-adjointe de l’Agefiph, et Alain Pruneyre, directeur du Centre de l’Adapt à Betton, d’agir pour favoriser l’emploi des personnes handicapées et changer le regard du monde de l’entreprise sur leur embauche. Cet événement est national et dans chaque département de Bretagne, les acteurs socio-économiques se sont mobilisés. » « Les objectifs, rappelle le coordinateur de l’événement, Jean-Luc Blaise, sont de lutter contre les inégalités face à l’emploi, combattre les préjugés, montrer que handicap peut rimer avec compétence, mobiliser entreprises, personnes handicapées et acteurs de l’insertion. »

Article paru dans Armor Magazine n°421, février 2005
Rédactrice en chef : Anne-Edith Poilvet
Texte et photo : Tugdual Ruellan

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10 janvier 2005

Handijob, le site au service de l'insertion professionnelle des personnes handicapées en Pays de la Loire

Handijob.JPG



















Vous êtes un employeur, une personne handicapée, un partenaire de l'insertion...
En quelques clics, Handijob vous informe sur :
les professionnels à votre service (qui fait quoi ?)
l'actualité et l'agenda des Pays de la Loire, les sites utiles à visiter (liens)
et répond à vos questions.

www.handijob.org
Direction : délégation Agefiph des Pays de la Loire (Hubert de Rigaud)
Animation et rédaction : Tugdual Ruellan
(site en utilisation de 2003 à 2005)

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